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          何逢陽調研企業發展并開展 “四送一服雙聯”活動

          發布日期:2021-09-06來源:系統閱讀:字體大?。?a href="javascript:void(0);" data="bigger" class="si_img J_font">[ 大 ] [ 小 ]
            9月4日至5日,市委書記何逢陽深入我市部分企業開展調研,并到包聯企業開展“四送一服雙聯”活動。市領導苑光輝、劉偉、張宏,市直有關單位負責同志分別參加。

            何逢陽一行先后來到吉祥三寶高科紡織有限公司、強旺集團、華鉑再生資源科技有限公司、華鑫鉛業集團有限公司、金蘭金盈鋁業有限公司、迅立達電梯有限公司、楓慧金屬股份有限公司等企業,詳細了解企業發展現狀,現場協調解決企業發展面臨的困難和問題,共同梳理企業發展思路。

            何逢陽指出,企業發展要注重“修煉內功”。企業家要著力提升思維層次,不能以做生意的思維經營現代企業,不能局限于眼前的蠅頭小利而忽視長遠的價值提升。要明確企業定位,對企業品牌、產品、市場要有全面清晰的認識;要構建企業戰略,對企業整體性、長期性、基本性發展問題要有思考設計;要培育企業文化,梳理企業發展的核心精神和價值觀,講好企業故事;要組建企業團隊,堅持專業的人辦專業的事,重視科研、管理、營銷等團隊建設。

            何逢陽強調,服務企業要做到“有效互動”。企業服務不能浮于表面,“雨過地皮濕”,搞大呼隆式的企業服務,只會失之于粗,必須要有“解剖麻雀”的意識,提供精準化服務;企業服務不能自說自話,必須站在企業的立場想問題,充分傾聽企業家的心聲,緊扣企業發展需求提供服務;企業服務不能大包大攬,對企業內部事務,不能過分熱情,甚至“指手畫腳”,必須聚焦政策服務,堅持做到支持不指導、幫忙不添亂。

            何逢陽強調,政商關系要實現“親清有為”。既不能親而不清,“勾肩搭背”,越過了黨紀法規的界限;也不能清而不親,“談商色變”,懶政不作為。必須要以企業為中心構建政商關系,與企業家交純粹的朋友。要親而有度,對準負面清單,主動劃清紅線和底線;要清而有為,積極傾聽企業家的想法,主動幫助解決企業發展難題。(鄭言)
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